كتب جودة عبد الصادق إبراهيم
في إطار اهتمام جامعة العاصمة (حلوان سابقًا) بتنظيم الندوات والبرامج التدريبية الهادفة إلى تنمية قدرات منتسبيها، ورفع كفاءة الجهاز الإداري بما يدعم جودة الأداء المؤسسي، نظمت الإدارة العامة لإدارة وتنمية المواهب ندوة تثقيفية بعنوان «الإدارة الفعالة للوقت وإدارة الأولويات»، وذلك ضمن الخطة التدريبية للعام الجامعي 2025/2026، بقاعة الاجتماعات بمبنى رئيس الجامعة، تحت رعاية الدكتور السيد قنديل رئيس الجامعة ، وإشراف اللواء محمد ابو شقة أمين عام الجامعة.
واستهدفت الندوة العاملين بالجهاز الإداري، حيث حاضر فيها الدكتورة مي إبراهيم التلاوي استشاري ومحاضر تنمية موارد بشريه وتطوير مؤسسي ورئيس مؤسسة القيادات المصرية للتنمية LEAD، وتناولت عددًا من الجوانب التطبيقية المرتبطة بإدارة الوقت وتنظيم المهام في بيئة العمل الجامعي، بما يسهم في تعزيز الإنتاجية وتحقيق الأهداف بكفاءة أعلى.
وأكد الدكتور السيد قنديل رئيس الجامعة،
أن الجامعة تولي اهتمامًا كبيرًا بتنمية العنصر البشري باعتباره الركيزة الأساسية لنجاح أي مؤسسة، مشيرًا إلى أن الاستثمار في تدريب العاملين وتطوير مهاراتهم الإدارية يسهم بشكل مباشر في تحسين مستوى الخدمات المقدمة للمجتمع الجامعي، مضيفاً أن نشر ثقافة التخطيط الجيد وإدارة الأولويات يمثل خطوة مهمة نحو تحقيق التميز المؤسسي ودعم مسيرة التحول والتطوير داخل الجامعة.
واختتمت الندوة باستعراض محاورها الرئيسية، والتي شملت مفهوم الإدارة الفعالة للوقت وأهميته في بيئة العمل، وأساليب تحديد الأولويات وفقًا للأهداف الاستراتيجية، والتعامل مع مضيعات الوقت، وآليات التخطيط اليومي والأسبوعي للمهام، إلى جانب تنمية مهارات التنظيم الذاتي واتخاذ القرار، كما هدفت الندوة إلى رفع وعي المشاركين بأهمية استثمار الوقت كأحد أهم الموارد المؤسسية، وتعزيز قدرتهم على تحقيق التوازن بين متطلبات العمل وجودته، بما ينعكس إيجابيًا على الأداء العام للجامعة.
وجاءت الندوة تحت إشراف عام الأستاذ عبد الله الرصاص رئيس الإدارة المركزية للموارد البشرية ، والأستاذة رانيا عبد الوهاب مدير عام الإدارة العامة لإدارة وتنمية المواهب، والأستاذ مدحت جابر مسئول التدريب، والأستاذ عمرو الجندي والأستاذة مي ممدوح بالإدارة.